【浙江青蓝新材料科技有限公司】正在招聘:品保经理

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招聘中到期时间：2025-10-02 浏览：147 投递：1份

品保经理面议

交通方便

管理规范

浙江省

3-6年

大专

立即沟通

投递简历

职位描述

招聘人数：1人

到岗时间：不限

要求年龄：30-43岁

性别要求：不限

婚姻要求：不限

岗位职责：
任职要求： 1、30到45周岁，大专或以上学历，包装印刷、高分子、生产制造等相关专业。 2、5年以上包装行业生产、生产品质工作经验，其中3年以上品质主管实战抗压工作经历。 3、熟练掌控质量策划，品质异常、品质改善、以及实验室管理、计量仪器管理、质量管理体系等。 4.1、具备领导能力：能够发挥个人影响力，带领、指导、引导部属完成特定的工作任务、目标。 4.2、具有分析能力：能够将生产品质、不合格等各项的事物、信息、观念，予以归纳分类或推论，并且加以应用。 4.3、具有沟通能力：能够与员工、平行单位、上级单位有效互动交换彼此信息、想法、观念。 4.4、具有团队合作：能够以整体的利益，配合他人/单位进行相关的工作。岗位要求： 1、负责品保部的日常的全面工作（人员管理，工作分配，KPI考核，产线稽核，新项目的推进，品质目标的落实和执行）。 2、负责公司质量管理体系及品质验厂的推行和维护、完善，并定期就公司各项体系运行情况进行内部评审。 3、负责公司新项目开发品质事务对应和质量策划对接，确保新产品项目开发顺利推进。 4、主持召开品质部门例行会议（如每天的早会、品质周会、月会和生产品质会议、交接班会议等），安排督导部门各职能分支有效落实执行，确保品质异常发生时能有力对应。 5、处理客户端品质抱怨和售后服务投诉的受理和追踪，如回复、审核8D改善报告，并对纠正改善措施落实的有效性进行跟踪确认；督导厂商来料检验和供应商品质管理，确保供应商品质的改善和提升。 6、处理产线品质异常和制程管制不良，维护和确保产线的正常生产运行，确保产品品质。 7、负责供应商年度体系/过程/产品审核及因供应商质量问题现场确认和审核，并跟踪改善效果。定期对供应商的质量体系及工艺进行审核及考评；对新品开发期间的有关事项进行追踪进度及验收评审。 8、主导第三方审核验厂，和客户质量投诉落地处理，以及客户满意度逐年提升，供应商等级的提升。 9、主导生产中的异常问题的分析、改进活动；负责检验和试验状态的标识及控制, 负责推动实施全面质量管理。 10、负责生产过程中检验，最终检验，出厂检验实施及控制；负责所有原材料和外购外协件的进货检验的实施及控制；负责不合格的原因分析（包括顾客投诉），以及结果验证。 11、负责对检验标准的制定、修改、定期评审，检查标准执行状况、有效性。 12、负责监视和测量资源的管理和控制，包括建立档案、周期校准、标识、维护和保养等。 13、参与、策划各种质量管理活动，如参与对外协合作方的审核、认证工作和内部人员的质量培训。 14、负责不合格品识别和控制，并防止非预期的使用，包括确定不合格品的处置方式等。 15、负责质量部人员的考核、培训；新项目的跟进等。建立本部门的质量目标，报领导批准后执行等。 *）、此岗位为代招，公司福利待遇优厚